エントリーするにはどうすればよいですか？

当社ホームページの「採用関係」から表示される「エントリーフォーム」に、必要事項を入力し送信ください。

選考プロセスについて教えて下さい。

【書類選考】→【１次試験：筆記試験（一般常識）、適性検査、面接】→【２次試験：面接】の流れで行います。

会社説明会はありますか？

会社説明会は、定期的には開催していません。ご希望に応じて、個別に総務部で対応します。

工場見学、職場見学はできますか？

工場または職場の見学は可能です。事前に総務部までご連絡をお願いします。

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勤務地について教えて下さい。

基本的に徳之島内の徳之島事業本部、伊仙工場、徳和瀬工場での勤務となります。但し、入社後の人事異動により東京本社勤務もあります。

入社後の研修について教えて下さい。

新卒社員については、入社後、東京都内で外部機関が実施する新入社員研修に参加して頂きます。また、中途採用者向けの研修や階層別研修も、定期的に実施しています。

社員教育制度はどのようなものがありますか？

資格取得のサポート等を行っています。島外で開催される業務上必要な資格の講習会受講や受験等についての出張制度、その他、通信教育の半額助成等を行っています。

休日・休暇について教えて下さい。

休日は、土曜・日曜のほか、祝祭日、盆休、年末年始、メーデー、会社創立記念日があります。休暇は、年次有給休暇等の法定休暇のほか、さとうきび増産休暇、転任休暇、特別休暇等があります。

有給休暇制度について教えてください。

初年度は入社して6カ月後に１０日間、次年度以降は1年ごとに休暇日数が加算され勤続年数に応じて最大で年間２０日間付与されます。休暇取得は、時間単位あるいは半日単位でも可能であり、また次年度に限り繰り越しが可能です。

福利厚生について教えて下さい

住宅補助制度や社内旅行（3年に１度）があります。また各事業所にある福利厚生委員会が実施する各種レクリエーション（社内運動会、スポーツ大会等）もあります。

出産・育児をサポートする制度はありますか？

出産休暇のほか育児休業も認めています。パパ育休も応援しています。

時間外労働はどれくらいありますか？

さとうきび収穫期の製糖期間(例年12月～翌4月)は工場が24時間操業となりますので、工場勤務者は交替勤務により月40～60時間の時間外労働があります。

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